U susret Danu Vojske Srbije svečano su uručeni prvi ugovori o radu na neodređeno vreme. U Prvoj brigadi Kopnene vojske 49 profesionalnih vojnika je zasnovalo radni odnos na neodređeno vreme, dok je u Rečnoj flotili to pravo ostvarilo njih 10.
U kasarni “Boško Palkovljević Pinki” u Sremskoj Mitrovici ugovore je potpisalo 20 vojnika.
Kako je tom prilikom istakao Aleksandar Đorđić, kapetan I klase, izmenama i dopunama Zakona o Vojsci Srbije i donošenjem pratećih uredbi, stekli su se uslovi za zasnivanje radnog odnosa na neodređeno vreme za profesionalne vojnike, čime je rešeno vitalno statusno pitanje profesionalnih vojnika, koji čine najbrojniju kategoriju kadra u Vojsci Srbije.
U skladu sa strateškim opredeljenjem Ministarstva odbrane i Vojske Srbije za jačanje operativnih sposobnosti i obezbeđivanje dugoročne socijalne sigurnosti svojih pripadnika, intenzivirane su aktivnosti na prevođenju profesionalnih vojnika iz statusa rada na određeno u radni odnos na neodređeno vreme. Ovaj proces direktno se oslanja na izmene i dopune Zakona o Vojsci Srbije iz decembra 2025. godine, kojima je država omogućila najiskusnijim i najsposobnijim profesionalnim vojnicima da steknu stabilnu karijeru unutar sistema odbrane bez potrebe za periodičnim obnavljanjem ugovora.
Ključne tačke zakonske regulative i procesa podrazumevaju da, prema važećim odredbama Zakona o Vojsci Srbije, profesionalni vojnici koji su proveli određeni broj godina u službi i ostvarili odlične rezultate u radu stiču pravo da podnesu zahtev za prijem u radni odnos na neodređeno vreme.
Primarni kriterijumi za dobijanje stalnog zaposlenja su službene ocene, psihofizička spremnost, kao i potrebe formacijskih mesta unutar jedinica. Osnovni cilj ove mere je profesionalizacija kadra, zadržavanje obučenih specijalista u službi i pružanje sigurnosti pripadnicima vojske i njihovim porodicama.
Vojska Srbije na ovaj način šalje jasnu poruku da ceni trud, disciplinu i patriotizam svojih vojnika. Mogućnost zasnivanja radnog odnosa na neodređeno vreme nije samo administrativna promena, već priznanje za godine provedene u službi otadžbini i investicija u stabilnost našeg odbrambenog sistema. Ovim zakonskim rešenjem značajno je podignut moral unutar jedinica, a profesija vojnika postala je konkurentnija na tržištu rada, nudeći perspektivu napredovanja i usavršavanja tokom celog radnog veka.
Vojska Srbije nastavlja sa modernizacijom, kako u domenu naoružanja i opreme, tako i u segmentu ljudskih resursa, ostajući čvrst garant mira i stabilnosti svim građanima.
U profesionalnu vojnu službu u svojstvu profesionalnog vojnika se može stupiti po javnom konkursu ineposrednim prijemom vojnika po odsluženju vojnog roka ili kandidata iz evidencije regionalnih centara Ministarstva odbrane. Više informacija možete peronaći na sajtu www.vs.rs.